Cloud4C Membuat Perbedaan. Untuk Industri dan Talenta Tercerdasnya

Kami didorong oleh ambisi, untuk memperluas inovasi dan revolusi digital tercanggih ke perusahaan di seluruh dunia yang didukung oleh cloud, terlepas dari industri, vertikal, ekosistem, dan ukuran bisnis. Tujuan sederhana tersebut telah mendorong Cloud4C untuk menjadi penyedia layanan terkelola dalam migrasi, modernisasi Cloud terbesar di dunia yang berfokus pada aplikasi dan otomatisasi, hari ini kami dengan bangga melayani lebih dari 4.000+ perusahaan di 26 negara termasuk 60 dari Fortune 500 dan 80 di atas $1 Miliar dalam pendapatan tahunan hari ini, memimpin kemitraan utama dengan hyperscaler global dan 25 Centers of Excellence.

 female employees at cloud4c services part of careers page

Cloud4C diakui sebagai Visioner di Gartner® Magic Quadrant™

untuk Layanan Transformasi IT Cloud Publik - 2021

Cloud4C named as Visionary in Gartner Magic Quadrant 2021 for Public Cloud Services
 employee team meeting photo for cloud4c careers page

Menuju Perjalanan Tanpa Akhir: Mengapa Anda Harus Bergabung dengan Kami?

Namun, bagi kami ini hanyalah langkah awal. Kami memandang jalan di depan sebagai jalan yang tidak pernah berakhir, dipenuhi dengan aspirasi yang lebih besar dan evolusi unik dalam upaya untuk terus mengubah dunia perusahaan. Inti dari perubahan tersebut terletak pada talenta muda yang cemerlang seperti Anda, yang mendorong inisiatif inspirasional di seluruh teknologi, pengembangan bisnis, manajemen hubungan pelanggan, penyampaian layanan, periklanan, dan banyak lagi. Dan, kita belum selesai.

Kami menyambut personel yang terampil dengan pola pikir inovatif dan rasa ingin tahu untuk membayangkan di luar yang sudah jelas. Budaya Cloud4C didorong oleh inklusivitas dalam keragaman, kreativitas dalam perbedaan, dan keberlanjutan dalam gangguan, dipandu oleh jiwa-jiwa yang memiliki nilai-nilai ini dalam DNA mereka. Kami membanggakan tim dari berbagai wilayah, negara, budaya, bahasa, dan proses berpikir yang dibina, ditingkatkan keterampilannya 360 derajat untuk membantu membangun fondasi unik di balik ambisi luar biasa kami. Kami mencari pemimpin masa depan, turun dari dasar, dan Anda bisa menjadi salah satunya.
Inklusif. Inovatif. Inspiratif.

Waktu untuk Refleksi: Apakah Hal Berikut Merupakan Anda?

  •  representation of agile mindset of employees

    Cepat

    Apakah Anda belajar dengan cepat dan suka memecahkan masalah dengan kecepatan yang sama?

  • representation of challenging problems to be solved in organization

    Berbakat

    Apakah Anda suka bekerja dengan orang-orang pintar untuk memecahkan masalah yang sulit?

  •  team image for cloud4C jobs page

    Tekad

    Bisakah Anda mempertanyakan status quo tanpa rasa takut dan menjalankan ide dengan keberanian?

  • employee image for cloud4C jobs page

    Kolaborator

    Bisakah Anda bekerja dengan banyak tim, berkolaborasi, dan menyelesaikan pekerjaan?

  • chess image for cloud4C jobs page

    Tak terkalahkan

    Apakah Anda cukup kreatif dan inovatif untuk memimpin ide dari konseptualisasi hingga mengimplementasikan/penyampaian?

  •  innovation image for cloud4C jobs page

    Pemecah

    Tunjukkan keterampilan komunikasi yang baik, kemampuan untuk berkolaborasi dengan keterampilan analitis dan pemecahan masalah yang patut dihargai?

Apa yang Mendefinisikan Kami?

Membuat Pengalaman Tak Ternilai Bersama

Berkembang dalam Keberagaman

Di Cloud4C, kami merangkul budaya unik yang beragam namun inklusif. Tim kami yang seimbang mewakili kelompok usia paling dinamis dari berbagai wilayah dan negara, dipimpin oleh para pemimpin muda proaktif dan yang berpengalaman di industri. Kami mendukung pemberdayaan dan kebebasan berpendapat terlepas dari jenis kelamin, asal, budaya, atau bahasa.

Mengutamakan Kesejahteraan Anda

Cloud4C menempatkan kepentingan unik untuk keseimbangan kehidupan kerja dan mental, dan kesejahteraan fisik. Kami sering terlibat dalam workshop motivasi, sesi kesehatan mental, diskusi individual untuk memastikan bahwa semua pekerja merasakan yang terbaik sambil memberikan yang terbaik. Batas hanya dapat dilampaui, transformasi dirancang ketika dalam kesehatan yang sempurna, dari tubuh hingga pikiran.

Belajar dan Tumbuh Bersama

Kami percaya dalam menciptakan budaya yang sangat menarik dan berkinerja tinggi melalui tujuan yang rasional, peningkatan keterampilan tingkat lanjut, dan bimbingan yang berharga. Cloud4C menerapkan sistem pembelajaran menyeluruh yang efektif di mana karyawan memiliki kejelasan tujuan, sumber daya pelatihan yang melimpah, dan bimbingan mendalam dari supervisor dan orang berpengalaman. Sehingga menciptakan fondasi untuk pertumbuhan bersama dan hasil yang lebih maju.

DNA Inovasi

Otomasi, Inovasi, dan Revolusi merupakan DNA inti kami. Cloud4C berinvestasi dalam solusi mutakhir, platform eksklusif, dan workshop lanjutan untuk membantu membangun ruang kerja yang proaktif, kolaboratif, dan modern. Kami memastikan bahwa karyawan kami di seluruh dunia tunduk pada prinsip pertama inovasi kami dan melanjutkan pekerjaan mereka dengan efisiensi dan motivasi maksimal.

Prioritaskan Tanggung Jawab

Tujuan keberlanjutan sosial dan lingkungan tetap menjadi inti dari visi inti kami ke depan. Kami sangat berkomitmen untuk energi terbarukan, inovasi hijau, harmoni sosial, etika ruang kerja, dan pengembangan masyarakat secara keseluruhan. Kami mendorong karyawan kami untuk menjadi bagian dari inisiatif mulia tersebut dan membantu mengubah masa depan kami, selangkah demi selangkah.

Tetap Terlindungi. Sepanjang Waktu

Keselamatan ruang kerja dan manajemen risiko merupakan misi tanpa kompromi untuk Cloud4C. Karena kegiatan dilakukan untuk menjaga tempat kami bersih dan tanpa penularan, mematuhi standar kebersihan terbaik. Kami telah menerapkan sistem keamanan fisik dan teknologi tingkat militer untuk menjaga aset dan tenaga kerja di lokasi kami. Selain itu, Cloud4C memiliki komite etika, penanganan keluhan, dan anti-korupsinya sendiri untuk memastikan perlindungan terbaik bagi karyawan kami, setiap saat

Temukan karir baru Anda yang membuat Anda bahagia

Dari Meja Pengetahuan kami:
Upaya Membuat Dunia Kerja Menjadi Tempat yang Lebih Baik

Tumbuh Bersama

Cara untuk Mendukung Peningkatan Karir Karyawan sambil membantu Organisasi meningkatkan kemampuan baru.

Baca selengkapnya

Apa yang Membuat Tim Gagal

Strategi cerdas menghindari bencana dalam pengelolaan tenaga kerja.

Baca selengkapnya

Jarak Jauh yang Efektif

Ide kerja dan strategi kerja untuk meningkatkan hubungan kerja dari rumah baik dari kebutuhan karyawan maupun organisasi.

Baca selengkapnya

Ini tidak selalu tentang Uang

Memiliki visi lebih dari insentif moneter untuk memastikan ruang kerja yang sehat, produktif, dan kaya pertumbuhan bagi karyawan.

Baca selengkapnya

Tidak dapat menemukan peluang yang tepat? Tulis kepada kami, dan kami akan menghubungi Anda kembali jika ada kesempatan

Tulis kepada kami